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            河北恒工精密装备股份有限公司?企业文化

                  成为全球工业部件智造的领航者

                    公司的长期目标就是要成为全球工业部件智能制造行业的领航者;

                    第一步到2025年实现销售额20个亿,聚焦于基础材料、基础零件、基础部件、基础工艺,成为中国智能装备部件智造的领航者;

                    第二步到2030年实现销售额50个亿,聚焦于关键基础材料、核心基础零件、核心基础部件、先进基础工艺,搭建工艺技术创新体系,成为全球智能装备部件智造的领航者;

                    第三步到2035年实现销售额100个亿,聚焦于关键基础材料、核心基础部件、先进基础工艺;搭建工业部件智能智造互联平台,成为全球工业部件智造的领航者。

                  为客户创造价值,为奋斗者实现梦想

                   1、对外:满足客户需求,超越客户期望,为客户创造价值是公司持续经营的根本;做好内部客户价值是做好外部客户价值的前提;为客户所想、为客户所做、为客户提供一站式服务,解决客户痛点,解决售前需求、售后担忧;专注于行业技术创新,灵活满足全球不同客户的差异化需求。品质、交期为基础,成本、服务为保障。实现工业部件互联,创新引领精密智造。

                   2、对内:幸福和梦想都是奋斗出来的,公司给予每个员工最好奋斗舞台,提供最好的奋斗机会,每一个员工都是企业最小的个体,需要发挥每个个体的最大潜力,让他们一直拥有梦想,一直在挖掘潜能,一直在努力奋斗,一直去成为最了不起的自己;梦想的力量是伟大的,个体的奋斗是值得赞誉的,为所有奋斗者创造良好的奋斗平台,让他们敢于梦想,敢于坚持,敢于奋斗,那么一定会敢于成功实现自己的梦想;最终就是成就企业的大梦想。奋斗“恒工家”,幸福千万家。

                  勤学、奋斗、创新、公平

                    勤学阐释:持续不断的学习,是个人与公司持续提升发展的基础,公司提倡个人学习、集体学习、快速学习、终身学习。

                    奋斗阐释:为客户创造价值的任何微小活动,以及在劳动的准备过程中,为充实自己而做的努力,均是奋斗。不仅要注重身体上的艰苦奋斗,更要永远注重思想上的艰苦奋斗。

                    创新阐释:开展管理创新、技术创新等各项创新活动,加大前瞻性、战略性的投入,构筑公司竞争优势,引领行业发展。

                    公平阐释:公司管理体系建设与价值评价、价值分配等各项工作过程中都要客观公正地考虑公平问题,注重相对公平与过程公平。

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